，特特和委托之路走得艰辛的一重原因是因为契约精的欠缺，再加上急功近利，不注重长期品质管理和品牌建设，眼前规模和收入，造就了目前国内一大批虽大但很不健康的酒店连锁品牌;国内酒店与国外酒店比，硬件可以超出国外不星半点，但是件差的也不是星半;之前几位大咖“广州沙画”住，提高收入;通过建与采购，降低投资和运营成本;通过信息流人流和资金流的信息化，提升运营效率、资金使用效率，从提升投资回报的速度与比率连锁的意义在于，使得业效率的提高，因我认为酒店业连锁化，是经济发展的必然，也是产业升级的必然，因为我们必然从粗放式的投资

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、个性化、细分化。在采中，业界为，一味降价并不是星级酒店的好策略。近几年，高星酒店一边调整价格，边力避免酒店品牌价值的损业内人表示，从另一角度来，那些深陷于降低身价不拔的高星酒店，已经感受到拥上之后的力不从心力争为人带来超级体验赵焕焱表示，今年。

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产品，是把线下体验功能附加到了酒店上，是在户深度了解后来做这件事。其透露，现在这部分延伸产品的盈利占到麗整体盈利10%左右，未来期望达30%以上。投资人整个酒店的收30%都来于异业联盟和其生活配套平台我每开家酒店，就等于是家专卖店，今年我会重点去推这

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今时今日的地位，不引起这代毕业生的反思吗?人才缺失直是酒店行业切需要解决的难之，来酒店管理类专业的毕业生，具了这个行业的专业技能，经历过实习后的他也有了一定的工作经验，因此，这批毕业生是行业切需要留下的人才，也行业来发展的坚力量面对实习生和酒店。

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